Dołącz do zespołu Fitlink!

Sprawdź aktualne oferty współpracy.

Aktualne rekrutacje

Jak zgłosić kandydaturę?

  1. 1 Napisz do nas na kontakt@fitlink.pl kilka zdań o sobie i swoim doświadczeniu
  2. 2 Dołącz CV lub link do profilu (LinkedIn / GitHub)
  3. 3 Koniecznie załącz klauzulę RODO
  4. 4 Odezwiemy się do wybranych osób

Do czego służy ta strona?

Podstrona rekrutacyjna jest przeznaczona dla osób, które chcą dołączyć do FitLink jako specjalista lub partner z obszaru fitness, zdrowia i aktywności. Jeśli szukasz sposobu na zgłoszenie swojej kandydatury, właśnie tutaj warto zacząć.

Na tej ścieżce użytkownik zwykle chce szybko ustalić, czy rekrutacja dotyczy jego zawodu oraz jakie informacje będzie trzeba podać. Dzięki temu łatwiej ocenić, czy przejść dalej od razu, czy najpierw uzupełnić potrzebne dane.

Dla kogo może być odpowiednia rekrutacja?

FitLink działa w obszarze trenerów, dietetyków, fizjoterapeutów, siłowni i usług fitness, więc ścieżka rekrutacyjna najpewniej dotyczy właśnie takich profili. Jeżeli prowadzisz usługi w jednej z tych kategorii, sprawdź, czy formularz lub opis rekrutacji odnosi się do Twojej specjalizacji.

  • trener personalny lub trener przygotowania motorycznego,
  • dietetyk,
  • fizjoterapeuta,
  • właściciel siłowni, studia lub innej usługi fitness.

Jeśli Twój profil jest mniej oczywisty, przed wysłaniem zgłoszenia warto upewnić się, czy mieści się w zakresie platformy.

Jak ocenić, czy warto się zgłosić?

Najpierw sprawdź, czy rekrutacja dotyczy współpracy jako specjalista, partner biznesowy czy obiekt. To ważne, bo od tego zależy zakres danych, których może wymagać zgłoszenie.

Porównując taką ofertę, zwróć uwagę przede wszystkim na praktyczne kwestie: jakie usługi możesz prezentować, jakie informacje o sobie przygotować i czy potrzebne są dokumenty potwierdzające uprawnienia lub działalność. Im lepiej dopasujesz zgłoszenie do swojej roli, tym łatwiej przejdziesz dalszy etap.

Co przygotować przed kontaktem?

Przed rozpoczęciem zgłoszenia dobrze mieć pod ręką podstawowe informacje o swojej działalności lub specjalizacji. Najczęściej przydają się dane kontaktowe, opis usług, obszar działania oraz informacje potwierdzające doświadczenie lub kwalifikacje, jeśli są wymagane.

Warto też wcześniej przemyśleć, jak chcesz się prezentować: jakie usługi oferujesz, z kim pracujesz i w jakiej formie prowadzisz współpracę. To skraca czas wypełniania formularza i zmniejsza ryzyko, że zgłoszenie będzie niepełne.

Co sprawdzić przed wysłaniem zgłoszenia?

Przed kliknięciem wyślij upewnij się, że wszystkie dane są aktualne i spójne. Szczególnie ważne są nazwa, kontakt, zakres usług i informacje, które mają wpływ na późniejszy sposób prezentacji oferty.

Jeśli na stronie rekrutacyjnej pojawiają się warunki współpracy lub wymagania formalne, przeczytaj je uważnie jeszcze przed kontaktem. Dzięki temu unikniesz nieporozumień i szybciej ocenisz, czy ta ścieżka jest dla Ciebie odpowiednia.

Pytania przed zgłoszeniem

Zanim wyślesz formularz, sprawdź najważniejsze kwestie organizacyjne.